Типовые договорыТиповые договоры





Ответы юристовОтветы юристов

Образец. Кассационная жалоба на решение суда по иску о восстановлении на работе (мотивированная кассационная жалоба в дополнение к ранее поданной краткой кассационной жалобе)


Оценить
Голосов: 0
Просмотров: 1309
Вопросов: 0
Актуален: н/п
Тип файла Текстовый документ






                                             (наименование суда)
   
                                      Истец: ____________________________
                                                      (Ф.И.О.)
   
                                      ___________________________________
                                                    (адрес)
   
                                      Ответчик: _________________________
                                               (наименование организации)
   
                                      ___________________________________
                                              (адрес организации)
   
                                      По гражданскому делу No. __________
                                      На решение ________________________
                                      межмуниципального  народного   суда
                                      г.___________ по иску _____________
                                                           (Ф.И.О. истца)
   
                                      о восстановлении на работе.
   
                            КАССАЦИОННАЯ ЖАЛОБА
     (мотивированная кассационная жалоба в дополнение к ранее поданной
                        краткой кассационной жалобе)
   
        Решением __________________ межмуниципального районного народного
   суда г. ______________________ от "__"________ 20___ года ____________
   _________________________________________ был восстановлен в должности
               (Ф.И.О. истца)
   
   ______________________________________________________________________
   с выплатой  ему  заработной  платы  за  время  вынужденного прогула за
   период с "__"_______ 20___ года по "__"________ 20___ года.
   
        Считаем, что названное решение ________________ межмуниципального
   суда является  незаконным  и  необоснованным  и  подлежит  отмене   по
   следующим основаниям.
        _________________________________________ был  уволен с должности
                    (Ф.И.О. истца)
   
   __________________________________ в соответствии с решением _________
   __________________________________________ приказом  No. __________ от
   "__"__________ 20___   года.   В   качестве  юридических  оснований  в
   названном приказе были указаны п.  4 ст. 69 Федерального закона РФ "Об
   акционерных обществах" и ч. 2 ст. 254 КЗоТ РФ.
        Удовлетворяя иск  _______________________________________________
                                         (Ф.И.О. истца)
   
   о восстановлении  на  работе,  суд  указал,  что Федеральный закон "Об
   акционерных  обществах"  самостоятельных   условий   для   прекращения
   трудовых отношений не предусматривает и при рассмотрении данного спора
   надо руководствоваться статьями 33 и 254  КЗоТ  РФ,  предусматривающих
   основания  расторжения  трудового  договора  (контракта) по инициативе
   администрации.
        Вывод суда о том, что ___________________________________________
                                          (Ф.И.О. истца)
   
   был уволен незаконно,  построен на том,  что в приказе  об  увольнении
   причины увольнения не указаны,  а наличие в коллективе конфликта между
   ______________________ и всеми остальными акционерами и работниками, а
      (Ф.И.О.  истца)
   
   также "доводы представителя ответчика" о том, что ____________________
                                                       (Ф.И.О. истца)
   
   "являлся некомпетентным руководителем,  допускал  в  работе  нарушения
   норм   законодательства   и   узурпировал   власть,  использовал  свое
   должностное положение в корыстных  целях"  в  качестве  оснований  для
   увольнения _______________________________ трудовым законлодательством
                        (должность)
   
   не предусмотрены.
        Таким образом,  суд должным образом не исследовал и не дал оценку
   многочисленным доказательствам истинных  причин  увольнения  _________
   _________________________________, нашедшим свое отражение в протоколе
            (Ф.И.О. истца)
   
   Общего собрания акционеров от "___"__________ 20___ года  и  заседаний
   Совета директоров,  заключениях  аудиторов,  заявлениях  акционеров  о
   присвоении _______________ принадлежащих им акций  сфальсифицированных
               (Ф.И.О. истца)
   
   ________________________  учредительных документах ___________________
        (Ф.И.О. истца)
   
   ______________________________ и других.
      (наименование ответчика)
   
   Суд не исследовал вопрос о должностных обязанностях __________________
                                                         (Ф.И.О. истца)
   
   как _________________________________ и не дал оценку ему действиям  с
                (должность)
   
   точки зрения  нарушения  ею  этих обязанностей,  о чем в суде говорили
   свидетели и наши  представители.  Кроме  того,  суд  в  своем  решении
   фактически извратил нашу позицию, указав, что ________________________
                                                      (Ф.И.О. истца)
   
   был уволен лишь потому,  что это - единственный выход  для  коллектива
   акционеров и трудового коллектива из сложившейся конфликтной ситуации,
   поскольку  факт  возникновения  конфликта  сам  по  себе  не  является
   причиной  увольнения  истца.  Истинной  причиной  увольнения  истца  с
   должности _______________________ было то, что он оказался неспособным
   наладить  работу  в  сложных  экономических  условиях  последних лет и
   фактически поставил __________________________  на  грань  банкротства
                        (наименование ответчика)
   
   (аудиторские заключения л.д. _____ ) и, кроме того, злоупотребив своим
   должностным положением, единолично, игнорируя волю и законные интересы
   акционеров-собственников акций, перераспределил акции ________________
   __________________________ в свою пользу,  зарегистрировав  незаконное
    (наименование ответчика)
   
   перераспределение акций в ___________________ регистрационной палате.
        Вполне возможно,  что  мы  не  совсем правильно истолковали норму
   Федерального закона Российской Федерации "Об  акционерных  обществах",
   предоставляющую  право акционерному обществу в любое время расторгнуть
   договор с   единоличным   исполнительным   органом   (ст.  69  ФЗ  "Об
   акционерных обществах"), поняв ее таким образом, что в этом случае нет
   необходимости ссылаться на какие-либо нормы трудового законодательства
   (ст. 33 и ст.  254 КЗоТ РФ),  тем более,  что  указанный  закон  прямо
   устанавливает,    что    в    случае   противоречия   норм   трудового
   законодательства нормам ФЗ "Об акционерных обществах" действуют  нормы
   закона об акционерных обществах.
         Однако это обстоятельство не снимает с суда обязанности изменить
   формулировку причин увольнения в случае признания ее неправильной  или
   не соответствующей действующему законодательству, установленной частью
   4 статьи 213 КЗоТ РФ,  в случае если администрация имела основания для
   расторжения трудового договора.  На эту  же  обязанность  указывает  и
   п. 47  Постановления  Пленума Верховного Суда РФ No.  16 от 22 декабря
   1992 года (в редакции Постановления Пленума ВС РФ No. 11 от 21 декабря
   1993 года). Однако ___________________________ суд, принимая решение о
   восстановлении ________________________________ на работе не только не
                          (Ф.И.О. истца)
   
   выполнил требования  ст.  213 КЗоТ РФ,  но даже не дал в своем решении
   оценку представленным нами доказательствам допущенных истцом нарушений
   и злоупотреблений.
         Полагаем, что  представленных  нами  в суд доказательств (оценку
   которым суд в своем решении не дал) достаточно для вывода о  том,  что
   ______________________________________ имел_  по  меньшей   мере   два
         (наименование ответчика)
   
   основания для    увольнения    истца,     предусмотренных     трудовым
   законодательством: по п.  1 статьи 254 КЗоТ РФ за  однократное  грубое
   нарушение им трудовых обязанностей,  либо по п.  2 ст. 33 КЗоТ РФ -  в
   связи с обнаружившимся несоответствием _______________________________
                                                   (Ф.И.О. истца)
   
   занимаемой должности _______________________________.
        Таким образом,   выводы   суда,   изложенные   в   решении,    не
   соответствуют  фактическим обстоятельствам дела,  на которые указывают
   представленные нами доказательства (п. 3  ст. 306  ГПК  РСФСР).  Кроме
   того,  проигнорировав требования ч. 4 ст. 213 КЗоТ РФ суд тем самым не
   применил закона, подлежащего применению (п. 1. ст. 307 ГПК РСФСР).
        Полагаем, что указанные нарушения привели к вынесению незаконного
   и необоснованного решения о восстановлении ___________________________
                                                   (Ф.И.О. истца)
   
   на работе в должности ________________________________________________.
   
        На основании изложенного, в соответствии с п. 2 ст. 305 ГПК РСФСР,
   
                               П Р О С И М :
   
         Решение ________________ Межмуниципального  районного  народного
   суда  г. ______________ по делу No. _____ от "__"__________ 20___ года
   о восстановлении _____________________________ в должности ____________
                          ( Ф.И.О. истца)
   
   ___________________ с выплатой заработной платы за время  вынужденного
   прогула  отменить,  дело  направить на новое рассмотрение в суд первой
   инстанции в ином составе судей.
   
        Приложение: Копия  приказа  об увольнении истца по  п. 1  ст. 254
   КЗоТ РФ в 2-х экз.
   
   
         Генеральный директор
         ______________________________            ______________________
   
         Председатель Совета директоров
         ______________________________            ______________________
   
         "___"__________ 20___ г.

  

Оставить комментарий к документу

Ваша оценка:

Здесь вы можете оставить комментарий к документу «Образец. Кассационная жалоба на решение суда по иску о восстановлении на работе (мотивированная кассационная жалоба в дополнение к ранее поданной краткой кассационной жалобе)», а также задать вопросы, связанные с ним.

Если вы хотите оставить комментарий с оценкой, то вам необходимо оценить документ вверху страницы

Комментарии к документу «Образец. Кассационная жалоба на решение суда по иску о восстановлении на работе (мотивированная кассационная жалоба в дополнение к ранее поданной краткой кассационной жалобе)»

Комментариев пока нет


Найденые документы по теме «Образец кассационной жалобы по защите персональных данных»

  1. Образец. Кассационная жалоба на решение суда по иску о восстановлении на работе (мотивированная кассационная жалоба в дополнение к ранее поданной краткой кассационной жалобе)
    Исковые заявления, жалобы, ходатайства, претензии → Образец. Кассационная жалоба на решение суда по иску о восстановлении на работе (мотивированная кассационная жалоба в дополнение к ранее поданной краткой кассационной жалобе)
    ...делу no. на решение межмуниципального народного суда г. по иску (ф.и.о. истца) о восстановлении на работе. кассационная жалоба (мотивированная кассационная жалоба в дополнение к ранее поданной краткой кассационной жалобе) решением межм...
  2. Образец. Кассационная жалоба на решение суда о признании договора мены недействительным и восстановления пропущенного срока на кассационное обжалование
    Исковые заявления, жалобы, ходатайства, претензии → Образец. Кассационная жалоба на решение суда о признании договора мены недействительным и восстановления пропущенного срока на кассационное обжалование
    ...ик: (фамилия, имя, отчество) адрес: по делу nо. на заочное решение народного суда г. от "" 20 года кассационная жалоба в соответствии с заочным решением народного суда г. от "" 20 года признан недействительным договор мены от "...
  3. Образец. Кассационная жалоба на приговор суда
    Исковые заявления, жалобы, ходатайства, претензии → Образец. Кассационная жалоба на приговор суда
    в областной (краевой) суд, верховный суд республики от осужденного (ф.,и.,о.) кассационная жалоба на приговор суда приговором районного (городского) суда области (края, республики) от "" 20 г. я признан вин...
  4. Образец. Кассационная жалоба на решение суда по гражданскому делу
    Исковые заявления, жалобы, ходатайства, претензии → Образец. Кассационная жалоба на решение суда по гражданскому делу
    в областной (краевой) суд, верховный суд республики от (ф., и., о., адрес) кассационная жалоба на решение суда по гражданскому делу 20 г. районным (городским) судом рассмотрен мой иск к (иск (ф., и., ...
  5. Образец. Кассационная жалоба на решение суда по иску о восстановлении на работе (краткая)
    Исковые заявления, жалобы, ходатайства, претензии → Образец. Кассационная жалоба на решение суда по иску о восстановлении на работе (краткая)
    ...и) на решение межмуниципального народного суда г. по иску о (ф.и.о. истца) восстановлении на работе кассационная жалоба решением межмуниципального районного народного суда г. от "" 20 года (ф.и.о. истца) был восстановлен в...
  6. Образец. Кассационная жалоба. (предоставлено адвокатом красновой)
    Исковые заявления, жалобы, ходатайства, претензии → Образец. Кассационная жалоба. (предоставлено адвокатом красновой)
    ...редусмотренного ст. 157 ук рф. 02.06.1999 года с уважением, иванов и.в. - примечание: горсуд удовлетворил эту жалобу частично: приговор был отменен, но дело не прекратили, а отправили в суд на новое рассмотрение. на новом рассмотрении дело пре...
  7. Согласие на обработку персональных данных
    Документы делопроизводства предприятия → Согласие на обработку персональных данных
    ...а от 27.07.2006г. № 152-фз «о персональных данных», главы 14 трудового кодекса рф, положением «об обработке и защите персональных данных» ооо «микрофон». срок действия настоящего согласия с ооо «микрофон» на...
  8. Заявление о согласии работника на обработку его персональных данных
    Документы делопроизводства предприятия → Заявление о согласии работника на обработку его персональных данных
    ...ю, что с нормами федерального закона от 27.07.2006 года № 152-фз «о персональных данных», положением об обработке и защите персональных данных работников ооо «» я ознакомлен(а), права и обязанности в области защиты персональных данных ...
  9. Образец. Кассационная жалоба по иску о взыскании суммы процентов в связи с неисполнением обязательств по депозитному договору
    Исковые заявления, жалобы, ходатайства, претензии → Образец. Кассационная жалоба по иску о взыскании суммы процентов в связи с неисполнением обязательств по депозитному договору
    ...дрес) по иску о взыскании суммы процентов в связи с неисполнением ответчиком обязательств по депозитному договору кассационная жалоба решением межмуниципального районного народного суда города от "" 20 года отказано в удовлетворении моего иск...
  10. Заявление о согласии работника на передачу его персональных данных третьим лицам
    Документы делопроизводства предприятия → Заявление о согласии работника на передачу его персональных данных третьим лицам
    ... в том числе с использованием трансграничной передачи данных на территории иностранных государств, не обеспечивающих адекватной защиты прав субъектов персональных данных. настоящее согласие мною дается на срок действия трудового договора с работодателем. ...
  11. Образец. Расчет по налогу на перепродажу автомобилей, вычислительной техники и персональных компютеров
    Бухгалтерская отчётность, бухгалтерский учёт → Образец. Расчет по налогу на перепродажу автомобилей, вычислительной техники и персональных компютеров
    ... ответственного лица (исполнителя) тел. расчет по налогу на перепродажу автомобилей, вычислительной техники и персональных компьютеров за 20 г. (тыс. руб.) +-+ no. по данным по данным стр. показатели плательщиканалоговой инспекции ...
  12. Образец. Частная жалоба на определение об отказе в принятии жалобы на действия государственной налоговой инспекции
    Исковые заявления, жалобы, ходатайства, претензии → Образец. Частная жалоба на определение об отказе в принятии жалобы на действия государственной налоговой инспекции
    ...рственный орган, действия которого обжалуются: государственная налоговая инспекция nо. , (адрес) частная жалоба на определение об отказе в принятии жалобы на действия государственной налоговой инспекции "" 20 года мной, , (фами...
  13. Кассационная жалоба на постановление о лишении права управления транспортным средством (предоставлено адвокатом красновой)
    Судебные приказы, решения → Кассационная жалоба на постановление о лишении права управления транспортным средством (предоставлено адвокатом красновой)
    ...го судьи решением федерального суда санкт-петербурга № от года под председательством судьи , отказано в удовлетворении моей жалобы на постановление начальника огибдд № 1027 от 27.07.2000 года, по которому я был лишен права управления транспортным средством ...
  14. Образец. Исковое заявление о защите деловой репутации
    Исковые заявления, жалобы, ходатайства, претензии → Образец. Исковое заявление о защите деловой репутации
    исковое заявление о защите деловой репутации в арбитражный суд г. истец: (наименование организации) адрес: ответчик: ...
  15. Образец. Ходатайство об истребовании доказательств по иску о защите чести и достоинства
    Исковые заявления, жалобы, ходатайства, претензии → Образец. Ходатайство об истребовании доказательств по иску о защите чести и достоинства
    ...милия, и.о.) (адрес) ответчики: (фамилия, и.о.) (адрес) (фамилии, и.о.) по иску о защите чести и достоинства ходатайство об истребовании доказательств (в порядке ст. 50 гпк рсфср) бывший директор шко...

Похожие документы

Загрузка
Наверх