Типовые договорыТиповые договоры



Разделы консультаций

Активные юристыАктивные юристы

Телефон: +7 905 942-69-48
Телефон: 9060684949
не в сети
Фото юриста
Лакоткина Юлия Анатольевна
г. Ужур Красноярский край ( СИБИРЬ)
ответов за неделю: 5
Телефон: 8 923 308 00 82


Ответы юристовОтветы юристов

Дополнительные дни к ежегодному отпуску

Здравствуйте, уважаемые консультанты! Я работаю на предприятии с вредными условиями труда, поэтому мне положено 7 дополнительных дней к отпуску. Работаю я с19.01.2012 года. Первый раз отпуск был с 21.12.2012г. и дополнительные дни были предоставлены мне полностью. Второй отпуск был с02.08.2013г. по графику, дополнительных дней предоставили только 3. В 2014 году отпуск с 05.08.- дополнительных дней-4.Мотивировки начисления этих дней давались разные: момент приёма на работу; фактически отработанные дни и даже часы; отпуск в 2014 году вы гуляете за 2015 год.Конкретной формулы расчёта этих дней предоставлено не было. Правомерны ли действия нашей администрации и какие нормативные документы регулируют начисление дополнительных дней к основному отпуску? Спасибо.


Ваш комментарий *
Ёфикация:

Ответы юристов

Доброе утро, Наталья Львовна.

Дело в том, что отпуск за вредные условия труда предоставляется только за фактически отработанное время во вредных условиях, то есть в этот период не включаются периоды пребывания работника в ежегодном отпуске и пребывания на больничном.

Периоды отпусков за время вашей работы вы указали, а были ли больничные, отпуска без оплаты? если да, то их тоже нужно исключить.

Если вы мне предоставите эти данные, я сделаю вам анализ ваших отпусков с 19.01.2012 по сегодняшний момент и ежегодных и дополнительных, но уже на платной основе.

Будут еще вопросы, Обращайтесь.

Связаться с юристом
Бондаренко Елена Валерьевна
E-mail:elena_bondarenko_76@list.ru
Сказать Спасибо +50

Стоимость услуг: 500 руб. консультация. Стоимость документа зависит от его сложности.
Поблагодарить за ответ Вы можете следующим образом:
R413394161505

Уважаемая, Елена Валерьевна! Мой вопрос о дополнительных днях к отпусу, а не о начислении стажа работы во вредных условиях. Именя больше интересует нормативная база этого вопроса. Есть ли формула расчёта для начисления дополнительных дней к отпуску и в каких случаях она применяется? Спасибо.

Похожие вопросы

Загрузка
Наверх