Расторжение трудового договора

Могу ли я уволиться с работы сразу после очередного отпуска?

Ваш комментарий *
Ёфикация:

Ответы юристов

Добрый день, Александр. Вы, наверное имеете ввиду уволиться без отработки? В таком случае вам лучше сразу взять отпуск с последующим увольнением. Просто указываете об этом в свом заявлении, то есть не обязательно писать 2 заявления - один на отпуск, а другое на увольнение. Можете указать так:

Прошу предоставить мне ежегодный оплачиваемый отпуск с такого-то числа продолжительностью сколько-то календарных дней с последующим увольнением по собственному желанию.

В таком случае ничего отрабатывать не придется, а расчет с вами проведут в последний день отпуска. А если вы уже выйдете с отпуска и захотите увоиться, то работодатель имеет право потребовать отработки в 14 дней.

Связаться с юристом
Майоренко Маргарита Сергеевна, город Нижний Новгород
E-mail:majorenko1988@mail.ru
ICQ:668196121
Сказать Спасибо +50

Стоимость услуг: Стоимость личной консультации от 500 рублей, цена за составление документов договорная (в зависимости от сложности). Поблагодарить за ответ Вы можете следующим образом:
R110536208941



Типовые договорыТиповые договоры



Разделы консультаций



Ответы юристовОтветы юристов

Загрузка
Наверх