Типовые договорыТиповые договоры



Разделы консультации



Ответы юристовОтветы юристов

отпуск без сохранения з/п

28.10.2015

сколько дней отпуска без сохранения з/п положено ветерану труда

Ваш комментарий *

Ответы юристов

Добрый день, Людмила.

В ст.128 ТК РФ приведен перечень лиц, которым работодатель по их заявлению обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы по их заявлению, но ветеранов труда в этом перечне нет, если вы допустим являетесь еще и пенсионером по возрасту и при этом работаете, то вам положен отпуск без оплаты в количестве 14 календарных дней в год, если же вы еще не достигли пенсионного возраста, то эта норма на вас, к сожалению не распространяется.

Однако, трудовым законодательством допускается возможность предусмотреть подобное условие в коллективном договоре вашего предприятия. То есть, если подобное условие у вас закреплено, то можете воспользоваться им, если же такого условия нет. то отпуск без оплаты вам предоставляется на общих основаниях по согласию с работодателем.

Также вы можете обратиться к региональному законодательству. В соответствии со ст.22 ФЗ №5 "О ветеранах" меры социальной поддержки ветеранам труда устанавливаются на региональном уровне.

Будут еще вопросы, обращайтесь.

Связаться с юристом
Бондаренко Елена Валерьевна
E-mail:elena_bondarenko_76@list.ru
Сказать Спасибо +50

Стоимость услуг: 500 руб. консультация. Стоимость документа зависит от его сложности.
Поблагодарить за ответ Вы можете следующим образом:
R413394161505

Загрузка
Наверх