Контракт с главным бухгалтером (вариант


Оценить
Отзывов:0 Просмотров:2787
Голосов:0 Обновлено:н/п
Тип файла Текстовый документ
Тип документа: Контракт






                            КОНТРАКТ
                     с главным бухгалтером

г._____________                    "___"_______20___г.

     Предприятие ____________________ (наименование предприятия), в лице
____________________________  именуемое  в  дальнейшем  Работодатель,  с
одной   стороны,   и   гр._____________________________,   именуемый   в
дальнейшем Главный  бухгалтер, с  другой  стороны,  заключили  настоящий
контракт о нижеследующем:

     Статья 1.
     1. Гр.  _____________________  назначается  на  должность  Главного
бухгалтера предприятия _________________________________________________
     2. Настоящий  контракт регулирует  трудовые и  иные отношения между
Главным бухгалтером и Работодателем.
     3. Работа  по данному  контракту является  основным  местом  работы
Главного бухгалтера.

     Статья 2.
     1. Главный бухгалтер обязан обеспечить:
     - полный  учет поступающих  денежных средств,  товарно-материальных
ценностей  и   основных  средств,  а  также  своевременное  отражение  в
бухгалтерском учете операций, связанных с их движением;
     - достоверный  учет издержек  производства и  обращения, исполнение
смет   расходов,    реализации   продукции,   составление   экономически
обоснованных  отчетных  калькуляций  себестоимости  продукции,  работ  и
услуг;
     -  точный  учет  результатов  финансово-хозяйственной  деятельности
предприятия в соответствии с установленными правилами;
     - правильное  начисление и  своевременное перечисление  платежей  в
государственный   бюджет,    взносов   на   государственное   социальное
страхование, средств на финансирование капитальных вложений, погашение в
установленные сроки задолженности банкам по ссудам, отчисление средств в
фонды экономического стимулирования и др. фонды и резервы;
     -  проверку   организации  бухгалтерского   учета  и  отчетности  в
структурных  подразделениях,   своевременный  инструктаж  работников  по
вопросам бухгалтерского  учета, контроля,  отчетности  и  экономического
анализа;
     -  составление   достоверной  бухгалтерской  отчетности  на  основе
первичных  документов   и  бухгалтерских  записей,  представление  ее  в
установленные сроки соответствующим органам;
     - сохранность  бухгалтерских документов, оформление и передачу их в
установленном порядке в архив;
     - проведение других необходимых мероприятий.
     2. Главный  бухгалтер совместно  с  руководителями  соответствующих
подразделений и служб обязан осуществлять контроль:
     - за  соблюдением установленных правил оформления приемки и отпуска
материальных ценностей;
     -   за   правильностью   расходования   фонда   заработной   платы,
установлением  должностных   окладов,   строгим   соблюдением   штатной,
финансовой и кассовой дисциплины;
     - за  соблюдением установленных  правил  проведения  инвентаризации
денежных  средств,   товарно-материальных  ценностей,  основных  фондов,
расчетов и платежных обязательств;
     - за  взысканием в  установленные сроки  дебиторской  и  погашением
кредиторской задолженности, соблюдением платежной дисциплины;
     -  за  законностью  списания  с  бухгалтерских  балансов  недостач,
дебиторской задолженности и других потерь.
     3.  Главный   бухгалтер   подчиняется   непосредственно   Директору
предприятия.
     4.  Главный   бухгалтер  руководствуется   в   своей   деятельности
законодательством РФ, положением о главном бухгалтере предприятия.

     Статья 3.
     1. На  Главного бухгалтера  не могут  быть  возложены  обязанности,
связанные с  непосредственной материальной  ответственностью за денежные
средства   и    материальные   ценности.    Ему   запрещается   получать
непосредственно  по  чекам  и  другим  документам  денежные  средства  и
товарно-материальные ценности для предприятия.
     2.  Главному   бухгалтеру  запрещается  принимать  к  исполнению  и
оформлению документы по операциям, которые противоречат законодательству
и установленному  порядку  приемки,  хранения  и  расходования  денежных
средств, товарно-материальных и других ценностей.
     В  случае   получения  от   руководителя  предприятия  распоряжения
совершить такое  действие Главный бухгалтер, не приводя его в исполнение
в  письменной  форме  обращает  внимание  руководителя  на  незаконность
данного  им  распоряжения.  При  получении  от  руководителя  повторного
письменного распоряжения  Главный бухгалтер  исполняет его.  Всю полноту
ответственности за  незаконность совершенной операции несет руководитель
предприятия,  который   обязан  о   принятом  им  решении  немедленно  в
письменной форме сообщить ____________________________________________.
     3.  Разногласия   между   Главным   бухгалтером   и   руководителем
предприятия разрешаются _______________________________________________.

     Статья 4.
     Вариант 1.
     1.  Настоящий   договор   заключен   на   неопределенный   срок   с
"___"_____20___г.
     Вариант 2.
     1. Настоящий  договор заключен на срок ________ с "___"______20___г.
по "____"________20___г.
     2. После  истечения срока  контракта по  соглашению сторон он может
быть продлен или заключен новый контракт.

     Статья 5.
     1.   Работодатель   обязуется   выплачивать   Главному   бухгалтеру
заработную плату в размере __________________ рублей в месяц.
     2. Главному бухгалтеру также устанавливаются:
     - надбавка в размере _________ рублей ежемесячно;
     - премия в размере _________ руб. ежемесячно (ежеквартально);
     - вознаграждение  по  итогам годовой работы в размере ______ рублей
в месяц.
     3. Заработная  плата выплачивается  не позднее ______ числа каждого
месяца.
     4. По  соглашению сторон  размер и  система оплаты труда могут быть
пересмотрены.

     Статья 6.
     1. Главному  бухгалтеру предоставляется  ежегодный основной  отпуск
продолжительностью   ______________    календарный   дней   с   выплатой
компенсации  в   размере  _________   руб.,   а   также   дополнительный
оплачиваемый отпуск продолжительностью ___________ календарных дней.
     2. Отпуск  предоставляется в  соответствии с  графиком отпусков  на
предприятии либо  в любое  время в  течение рабочего  года по соглашению
сторон.
     3.  Ежегодный  отпуск  за  первый  год  работы  предоставляется  по
истечении 6 месяцев со дня заключения контракта.
     4.   С    согласия   Работодателя    Главному   бухгалтеру    может
предоставляться отпуск без сохранения заработной платы.

     Статья 7.
     Вариант 1.  Для выполнения  Главным бухгалтером  своих обязанностей
ему устанавливается ненормированный рабочий день.
     Вариант 2.  Для выполнения  Главным бухгалтером  своих обязанностей
ему устанавливается рабочий день с _____ до ______ часов.

     Статья 8.
     Главному бухгалтеру  устанавливается _____ дневная рабочая неделя с
выходными днями.

     Статья 9.
     1.  Для   обеспечения   нормальной   работы   Главному   бухгалтеру
предоставляется ________________________________________________________
(рабочий кабинет, средства оргтехники, телефон и т.д.)
     2. Главному бухгалтеру также предоставляется ______________________
(жилье или  компенсация, обеспечение  ребенка  местом  в  детском  саду,
предоставление садового участка и т.д.)

     Статья 10.
     1. На  Главного  бухгалтера  полностью  распространяются  льготы  и
гарантии, установленные  для работников  данного предприятия действующим
законодательством,   отраслевыми   нормативными   актами,   коллективным
договором и другими нормативными актами предприятия.
     2. На  период действия  контракта Главный  бухгалтер подлежит  всем
видам государственного социального страхования.

     Статья 11.
     1. Главный бухгалтер несет ответственность в следующих случаях:
     а)  неправильное  ведение  бухгалтерского  учета,  следствием  чего
явились запущенности  в бухгалтерском  учете и искажения в бухгалтерской
отчетности;
     б) принятие  к исполнению  и оформлению  документов  по  операциям,
которые  противоречат   законодательству  или   установленному   порядку
приемки,  оприходования,   хранения  и  расходования  денежных  средств,
товарно-материальных и других ценностей;
     в) несвоевременная  и неправильная выверка операций по расчетному и
другим счетам в банках, расчетов с дебиторами и кредиторами;
     г) нарушения  порядка списания  с бухгалтерских  балансов недостач,
дебиторской задолженности и других потерь;
     д) отсутствие контроля за должной организацией бухгалтерского учета
и  несвоевременное   проведение  проверок  и  документальных  ревизий  в
структурных единицах предприятия;
     е)  составление  недостоверной  бухгалтерской  отчетности  по  вине
бухгалтерии;
     ж)  другие   нарушения  положений   и  инструкций   по  организации
бухгалтерского учета;
     з)  необеспечение   гласности  экономических   показателей  работы,
нерегулярного информирования  совета трудового  коллектива о результатах
финансово-хозяйственной     деятельности     и     допущенных     фактах
бесхозяйственности.
     2. Главный  бухгалтер несет  наравне  с  руководителем  предприятия
ответственность за:
     а)  нарушение   правил  и  положений,  регламентирующих  финансово-
хозяйственную деятельность;
     б) несвоевременное  взыскание денежных начетов с должностных лиц на
основе постановлений комитетов народного контроля;
     в) нарушение  сроков представления  месячных, квартальных и годовых
бухгалтерских отчетов и балансов соответствующим органам.
     3.  Дисциплинарная,   материальная  и   уголовная   ответственность
Главного  бухгалтера   определяется   в   соответствии   с   действующим
законодательством.
     4.  Дисциплинарное  взыскание  на  Главного  бухгалтера  налагается
_______________________________________________________________________.

     Статья 12.
     Освобождение   Главного    бухгалтера   от   занимаемой   должность
производится  руководителем   предприятия  с   последующим  утверждением
_____________________________________________   ,   в   порядке   и   по
основаниям, предусмотренным действующим законодательством.

     Статья 13.
     1.  В  случае  возникновения  между  сторонами  спора  он  подлежит
урегулированию путем  непосредственных переговоров Главного бухгалтера и
Работодателя.
     2. Если  спор между сторонами не будет урегулирован, то он подлежит
разрешению в порядке, предусмотренном действующим законодательством.

     Статья 14.
     1. Условия  контракта  могут  быть  изменены  только  по  взаимному
соглашению сторон.
     2. Все  вопросы, не  урегулированные  данным  контрактом,  подлежат
разрешению в соответствии с действующим законодательством.

     Статья 15.
     Настоящий контракт составлен в _____ экземплярах.

ГЛАВНЫЙ БУХГАЛТЕР                       РАБОТОДАТЕЛЬ
Ф.И.О.                        Наименование Предприятия
_______________________       _________________________
Паспорт серия _________       Адрес: __________________
N ______ выдан ________       _________________________
прописан ______________       _________________________
_______________________       (Ф.И.О., должность)

_____________(подпись)        _______________ (подпись)

                              М.П.


  

Оставить комментарий к документу

Ваша оценка:

Здесь вы можете оставить комментарий к документу «Контракт с главным бухгалтером (вариант», а также задать вопросы, связанные с ним.

Если вы хотите оставить комментарий с оценкой, то вам необходимо оценить документ вверху страницы

Комментарии к документу «Контракт с главным бухгалтером (вариант»

Комментариев пока нет


Видео по теме "Трудовой договор, контракт"

  • Трудовое право. Работа, трудовой договор, увольнение. Ответы юриста
    Трудовое право. Работа, трудовой договор, увольнение. Ответы юриста
  • Интервью.Трудовые отношения
    Интервью.Трудовые отношения
×

Найденые документы по теме «отпуск главному бухгалтеру КЗОТ 2017»

  1. Контракт с главным бухгалтером (вариант
    Трудовой договор, контракт → Контракт с главным бухгалтером (вариант
    ...ответствующих подразделений и служб обязан осуществлять контроль: - за соблюдением установленных правил оформления приемки и отпуска материальных ценностей; - за правильностью расходования фонда заработной платы, установлением должностных окладов, строгим...
  2. Образец. Приказ руководителя предприятия о приеме на работу по контракту на примере главного бухгалтера
    Трудовой договор, контракт → Образец. Приказ руководителя предприятия о приеме на работу по контракту на примере главного бухгалтера
    приказ руководителя предприятия о приеме на работу по контракту (на примере главного бухгалтера) приказ директора предприятия от "" 20 г. no. город о приеме на работу по контракту 1. сч...
  3. Трудовой контракт с главным бухгалтером
    Трудовой договор, контракт → Трудовой контракт с главным бухгалтером
    ... заведующих складами и др.); г) рассматривать и визировать договоры и соглашения, заключаемые предприятием, на получение или отпуск товарно-материальных ценностей и на выполнение работ и услуг, а также приказы и распоряжения и другие до- кументы по вопросам...
  4. Срочный трудовой договор с главным бухгалтером
    Трудовой договор, контракт → Срочный трудовой договор с главным бухгалтером
    ...ых средств в кассе работодателя или путем перечисления на счет работника в банке. 4. режим рабочего времени и отдыха. отпуск 4.1. работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями - суббота и воскресенье. 4.2. в...
  5. Образец. Контракт по найму и оплате труда главного бухгалтера акционерного общества (образец)
    Трудовой договор, контракт → Образец. Контракт по найму и оплате труда главного бухгалтера акционерного общества (образец)
    ...тся спецификой выполняемой работы и носит характер ненормированного рабочего дня. 7. продолжительность ежегодного основного отпуска главного бухгалтера определяется по договоренности сторон, но не может быть меньше установленной действующим трудовым зако...
  6. Образец. Пример приказа об увольнении по п. 7 ст. 29 КЗОТ РФ
    Трудовой договор, контракт → Образец. Пример приказа об увольнении по п. 7 ст. 29 КЗОТ РФ
    ...овича - водителя, уволить в связи с вступлением в законную силу приговора суда о лишении его свободы сроком на 3 года. 2. главному бухгалтеру обеспечить расчет в. с. михайлова в установленном порядке. 3. начальнику отдела кадров оформить прекращение т...
  7. Образец. Приказ об увольнении работника по п. 5 ст. 33 КЗОТ РФ
    Трудовой договор, контракт → Образец. Приказ об увольнении работника по п. 5 ст. 33 КЗОТ РФ
    ...волить в связи с неявкой на работу более 4 месяцев из-за травмы, полученной во время автокатастрофы, с 13 июня 1994 г. 2. главному бухгалтеру обеспечить своевременную выдачу в. с. петухову выходного пособия и всех причитающихся сумм. 3. начальнику отд...
  8. Образец. Пример приказа увольнения по п.3 ст. 33 КЗОТ РФ
    Трудовой договор, контракт → Образец. Пример приказа увольнения по п.3 ст. 33 КЗОТ РФ
    ...лексеевну - товароведа, уволить за систематические нарушения трудовой дисциплины, выразившиеся в опозданиях на работу. 2. главному бухгалтеру обеспечить производство расчета с н. а. морозовой в установленном порядке. 3. начальнику отдела кадров выдать...
  9. Образец. Пример приказа об увольнении по п. 3 ст. 33 КЗОТ РФ
    Трудовой договор, контракт → Образец. Пример приказа об увольнении по п. 3 ст. 33 КЗОТ РФ
    ...р приказа об увольнении по п. 3 ст. 33 г. с.-петербург 27 мая 1995 г. приказ n 1. кравченко сергея николаевича - бухгалтера, уволить с 28 мая 1995 г. за прогул без уважительных причин. 2. обеспечить производство расчетов с с. н. кравченко и выдач...
  10. Образец. Вариант приказа об увольнении работника по ст. 32 КЗОТ РФ
    Трудовой договор, контракт → Образец. Вариант приказа об увольнении работника по ст. 32 КЗОТ РФ
    вариант приказа об увольнении работника по ст. 32 кзот гор. смоленск 09.11.97 г. приказ n в связи с признанием в установленном порядке инвалидом ii группы 1. викто...
  11. Образец. Приказ о предоставлении очередного отпуска
    Трудовой договор, контракт → Образец. Приказ о предоставлении очередного отпуска
    приказ о предоставлении очередного отпуска гор. новгород 15 июня 1997 г. приказ n 1. гаврюченкову петру захаровичу предоставить очередной отпуск с 1 по 28 ...
  12. Образец. Приказ о переносе отпуска
    Трудовой договор, контракт → Образец. Приказ о переносе отпуска
    приказ о переносе отпуска гор. москва 17 мая 1995 г. приказ n 1. ввиду необходимости присутствия на работе в связи с проводимой налогов...
  13. Образец. Приказ о предоставлении дополнительного отпуска
    Трудовой договор, контракт → Образец. Приказ о предоставлении дополнительного отпуска
    приказ о предоставлении дополнительного отпуска гор. новгород 6 июня 1997 г. приказ n 1. слабову аркадию ильичу предоставить очередной отпуск продолжительностью...
  14. Образцы формулировок приказов и записей в трудовую книжку, связанных с расторжением трудового договора (контракта) по основаниям, предусмотренным ст. 29 КЗОТ РФ
    Трудовой договор, контракт → Образцы формулировок приказов и записей в трудовую книжку, связанных с расторжением трудового договора (контракта) по основаниям, предусмотренным ст. 29 КЗОТ РФ
    ...вление сайкина в.с. повестка военного комиссариата +-+- уволить клюева валерия ивановича уволен в порядке перевода в главного специалиста отдела инвестиционный фонд "маяк" п. 5, ведения реестров 16.12.96 в ст. 29 кзот рф. порядке перевода в инв...
  15. Образец. Журнал-главная
    Бухгалтерская отчётность, бухгалтерский учёт → Образец. Журнал-главная
    журнал-главная +-+ номер датасум-стро-основныеизнос основ- товары касса и мемо- ма ка средстваных средств т.д. риаль- обо- +-+-+...

Похожие документы



Типовые договорыТиповые договоры





Загрузка
Наверх