Статья 223. Санитарно-бытовое обслуживание и медицинское обеспечение работников

[Трудовой кодекс] [Часть третья] [Раздел X] [Глава 36]

Санитарно-бытовое обслуживание и медицинское обеспечение работников в соответствии с требованиями охраны труда возлагается на работодателя. В этих целях работодателем по установленным нормам оборудуются санитарно-бытовые помещения, помещения для приема пищи, помещения для оказания медицинской помощи, комнаты для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки; организуются посты для оказания первой помощи, укомплектованные аптечками для оказания первой помощи; устанавливаются аппараты (устройства) для обеспечения работников горячих цехов и участков газированной соленой водой и другое.

Перевозка в медицинские организации или к месту жительства работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также по иным медицинским показаниям производится транспортными средствами работодателя либо за его счёт.

Комментарии к ст. 223

Вы также можете получить комментарии к ст. 223 ТК РФ. Юристы сайта, специализирующиеся на конкретных сферах кодексов и законов, дадут исчерпывающий комментарий по любым вопросам.

Упоминания ст. 223 ТК РФ в юридических консультациях

Статья 223. Санитарно-бытовое обслуживание и медицинское обеспечение работников , ТК РФ

01.12.2015 пищи должна быть одна на организацию, а не отдельно для поста охраны. Более подробно о санитарно-бытовом обслуживании работников указано в различных нормах СанПиН, а в ст.223 ТК РФ указаны лишь основные требования по обеспечению работников со стороны работодателя.