Я ушел на две недели (14 календарных дней) в отпуск с 04.06.14г. Является ли 13 июня календарным днем или добавляется к отпуску? То есть выходить на работу мне 19 или 20 июня?
Официальным праздничным днем в РФ считается 12 июня ( ст.112 ТК РФ) - День России и если вы находитесь в оплачиваемом отпуске, то этот день не переноситься на 13.06, а добавляется к вашим дням отдыха. То есть, вам предоставлен отпуск в 14 календарных дней, в которые входит 1 праздничный день, таким образом к отпуску добавляется еще один день и отпуск составляет 15 календарных дней.
Вы ушли в отпуск с 04.06.2014 на 14 календарных дней + 1 праздничный день, следовательно 19.06.2014 г. вы уже должны приступить к работе.
Стоимость услуг:
500 руб. консультация. Стоимость документа зависит от его сложности.
Поблагодарить за ответ Вы можете следующим образом:
R413394161505
Также вы можете оставить письменный отзыв о юристе
Договор-Юрист — это юристы, кодексы и бланки
Команда Договор-Юрист.Ру предлагает вашему вниманию набор актуальных юридических документов и договоров для работы с физическими и юридическими лицами.
Добрый день, Сергей.
Официальным праздничным днем в РФ считается 12 июня ( ст.112 ТК РФ) - День России и если вы находитесь в оплачиваемом отпуске, то этот день не переноситься на 13.06, а добавляется к вашим дням отдыха. То есть, вам предоставлен отпуск в 14 календарных дней, в которые входит 1 праздничный день, таким образом к отпуску добавляется еще один день и отпуск составляет 15 календарных дней.
Вы ушли в отпуск с 04.06.2014 на 14 календарных дней + 1 праздничный день, следовательно 19.06.2014 г. вы уже должны приступить к работе.
Стоимость услуг: 500 руб. консультация. Стоимость документа зависит от его сложности.
Поблагодарить за ответ Вы можете следующим образом:
R413394161505