Отпуск авансом

Добрый день, Ярослава.

Даже в первом случае вы получили отпуск не авансом, а согласно трудовому законодательству. В ст.260 ТК РФ сказано:

То есть вы воспользовались своим ежегодным отпуском за 2012 год после окончания больничного по беременности и родам, и вы его получили по закону, а не авансом, следовательно вы никому ничего не должны.

Затем вы вышли из отпуска по уходу за ребенком, проработали три месяца и опять ушли в отпуск по беременности и родам, который фактически считается больничным и входит в стаж, который дает право на ежегодный отпуск.

Начиная с октября и по июнь в ваш общий стаж, который дает право на ежегодный отпуск вошло 8 месяцев и учитывая, что вы ничего не должны за 2012 год вам должны дать полный отпуск за период с октября 2013 года по июнь 2014 года. Также не стоит забывать об упомянутой ст.260 ТК РФ, согласно с которой вы имеете полное право на отпуск полной протяженности как до отпуска по беременности и родам так и после независимо от стажа и очередности родов.

Спасибо за оперативный ответ. Но тогда скажите, пожалуйста, что такое отпуск авансом, который упоминается в комментариях к указанной Вами ст.260 ТК?