обязан ли работодатель выплачивать компенсацию работнику который добирается до работы на своем транспортном средстве,проживая в нескольких километрах от места работы.
По условиям коллективного договора или Правил внутреннего трудового распорядка, а также другими локальными актами такое условие может быть предусмотрено, но если такой компенсации нет, то работодатель не обязан вам компенсировать расходы на дорогу.
Конечно, есть категория работников, которым дорога компенсируется, допустим работникам вахтовым методом, но ведь вы работаете всего в нескольких километрах и при оформлении на работу знали, что вам нужно будет добираться на работу.
Итог: если условия о компенсации на дорожные расходы не предусмотрена локальными актами предприятия. то работодатель не обязан выплачивать такую компенсацию.
Стоимость услуг:
500 руб. консультация. Стоимость документа зависит от его сложности.
Поблагодарить за ответ Вы можете следующим образом:
R413394161505
Вы оценили ответ положительно
Также вы можете оставить письменный отзыв о юристе
Договор-Юрист — это юристы, кодексы и бланки
Команда Договор-Юрист.Ру предлагает вашему вниманию набор актуальных юридических документов и договоров для работы с физическими и юридическими лицами.
Доброе утро, Сергей.
По условиям коллективного договора или Правил внутреннего трудового распорядка, а также другими локальными актами такое условие может быть предусмотрено, но если такой компенсации нет, то работодатель не обязан вам компенсировать расходы на дорогу.
Конечно, есть категория работников, которым дорога компенсируется, допустим работникам вахтовым методом, но ведь вы работаете всего в нескольких километрах и при оформлении на работу знали, что вам нужно будет добираться на работу.
Итог: если условия о компенсации на дорожные расходы не предусмотрена локальными актами предприятия. то работодатель не обязан выплачивать такую компенсацию.
Стоимость услуг: 500 руб. консультация. Стоимость документа зависит от его сложности.
Поблагодарить за ответ Вы можете следующим образом:
R413394161505