Попадаю ли я под сокращение?

Добрый вечер, Елена Петровна.

В ст.179 ТК РФ сказано:

Из приведенной нормы следует, что при проведении сокращении штата равноценных должностей работодатель должен руководствоваться сначала уровнем квалификации и производительностью труда работников и только при равных показателях предпочтение отдается семейным,единственным кормильцам семьи и сотрудникам получившим трудовое увечье на предприятии.

В вашем случае , к сожалению, квалификации не равны, у вас 6 разряд, а оставляют 5 разряд. Если бы ваши категории были равны, тогда бы у вас было преимущество.

Будут еще вопросы, обращайтесь.