В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.
Я понимаю понятие обеденного перерыва, но кофе-таймы, они регламентированы на вашем предприятии локальными актами? То есть у вас официально установлены перерывы для перекусов? Если этого нет, то фактически вы не имеете право использовать рабочее время для кофе-таймов и получается без регламентирования они входят в рабочее время и оплачиваются.Но если ваше руководство не против, на здоровье.
Стоимость услуг:
500 руб. консультация. Стоимость документа зависит от его сложности.
Поблагодарить за ответ Вы можете следующим образом:
R413394161505
Также вы можете оставить письменный отзыв о юристе
Договор-Юрист — это юристы, кодексы и бланки
Команда Договор-Юрист.Ру предлагает вашему вниманию набор актуальных юридических документов и договоров для работы с физическими и юридическими лицами.
Доброе утро, Сергей.
Нет, не входят. В ст.108 ТК РФ сказано:
Я понимаю понятие обеденного перерыва, но кофе-таймы, они регламентированы на вашем предприятии локальными актами? То есть у вас официально установлены перерывы для перекусов? Если этого нет, то фактически вы не имеете право использовать рабочее время для кофе-таймов и получается без регламентирования они входят в рабочее время и оплачиваются.Но если ваше руководство не против, на здоровье.
Будут еще вопросы, обращайтесь.
Стоимость услуг: 500 руб. консультация. Стоимость документа зависит от его сложности.
Поблагодарить за ответ Вы можете следующим образом:
R413394161505