Статья 31. Иные представители работников

В случаях, когда работники данного работодателя не объединены в какие-либо первичные профсоюзные организации или ни одна из имеющихся первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников данного работодателя и не уполномочена в порядке, установленном настоящим Кодексом, представлять интересы всех работников в социальном партнерстве на локальном уровне, на общем собрании (конференции) работников для осуществления указанных полномочий тайным голосованием может быть избран из числа работников иной представитель (представительный орган).

Наличие иного представителя не может являться препятствием для осуществления первичными профсоюзными организациями своих полномочий.


Комментарии к ст. 31

Вы также можете получить комментарии к ст. 31 ТК РФ. Юристы сайта, специализирующиеся на конкретных сферах кодексов и законов, дадут исчерпывающий комментарий по любым вопросам.

Другие статьи раздела


Судебная практика по ст. 31 ТК РФ

Дело № 4-АПГ16-3 от 4 апреля 2016 г. Судебная коллегия по гражданским делам, апелляция
Дело № 18-АПГ15-20 от 17 августа 2015 г. Судебная коллегия по гражданским делам, апелляция
Дело № 33-АПГ14-3 от 28 марта 2014 г. Судебная коллегия по гражданским делам, апелляция
Дело № 6-Г07-7 от 31 августа 2007 г. Судебная коллегия по административным делам, кассация
Полный список судебных решений со статьёй «Статья 31. Иные представители работников»

Изменения ст. 31 ТК РФ

Упоминания ст. 31 ТК РФ в юридических консультациях